3. Qualifizierung der Betrieblichen Pflege-Guides 2022

Frankfurt ACHTUNG Termine wegen Krankheit verschoben!

Di, 18. Oktober 2022, 09:00 - 17:00 Uhr
neuer Termin: Di, 08. November 2022, 09:00 - 17:00 Uhr (beide Schulungstage in Präsenz)
Fr, 09. Dezember 2022, 09:00 - 13:00 Uhr (Review-Tag, online via Zoom)

Frankfurt

Trainerinnen: Stefanie Steinfeld (ElderCare Steinfeld)

Die Anmeldefrist ist bereits abgelaufen.

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Ziele der Qualifizierung der betrieblichen Pflege-Guides

  • Pflege-Guides vertreten das Thema der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege im Unternehmen.
  • Pflege-Guides sind identifizierbare Ansprech- und Vertrauenspersonen.
  • Pflege-Guides geben Orientierung, Information und sind Wegweisende. Sie informieren über betriebliche Entlastungsmöglichkeiten und verweisen zu örtlichen Beratungsstellen.
  • Erfahrungsaustausch

 

Rahmen der Qualifizierung zum Pflege-Guide

Die Qualifizierung beinhaltet zwei volle Schulungstage im Abstand von wenigen Wochen und einen halbtägigen Review-Tag im Abstand von 2-6 Monaten, der eine ausführliche Reflexion der bisherigen Erfahrungen ermöglicht.

Die Qualifizierung der betrieblichen Pflege-Guides wird von der AOK Hessen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung gefördert und vom Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e. V. durchgeführt. Das Konzept zum betrieblichen Pflege-Guide wurde im Rahmen der "Hessischen Initiative Beruf und Pflege vereinbaren" von dem Hessischen Ministerium für Soziales und Integration, der AOK - Die Gesundheitskasse in Hessen, der berufundfamilie Service GmbH und dem Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. in Kooperation mit ElderCare-Steinfeld entwickelt. 

 

Themen der Schulung

  • Vereinbarkeit von Beruf und Pflege: Zahlen, Daten, Fakten
  • Vermittlung von Informationen zu innerbetrieblichen Regelungen und zu externen Unterstützungsmöglichkeiten im Rahmen eines Pflegearrangements
  • Kennenlernen von gesetzlichen Rahmenbedingungen
  • Reflexion der Pflegesituation: Was macht eine Pflegsituation aus? Welche besonderen Belastungen entstehen dabei?
  • Rollenklärung: Was kann ein Pflege-Guide leisten? Abgrenzung zu anderen Unterstützungsangeboten (bspw. zum Pflegestützpunkt), zum Betriebsrat/ Personalrat und zur Geschäftsleitung.
  • Verankerung im Unternehmen: Wie erfolgt die Bekanntmachung?
  • Übung der Pflege-Guide-Tätigkeit durch Fallbeispiele

 

Review-Tag 

  • Austausch zu fallspezifischen Fragestellungen
  • Vertiefung der Handlungssicherheit bei schwierigen Anfragen zu Pflegesituationen
  • Üben von Gesprächssituationen
  • Klärung von offenen Fragen

 

Schulungsmaterialien

Die Teilnehmenden erhalten eine umfangreiche Seminarmappe mit Checklisten, Broschüren von Ministerien, Wohlfahrtsverbänden, Notfallmappe des HMSI, einen Ordner zur Erstellung der betrieblichen Pflegeinfomappe.

Alle Teilnehmenden erhalten nach Abschluss der Qualifizierung (nach dem Review-Tag) ein Zertifikat. Hierfür ist die Teilnahme an beiden Schulungstagen und dem Review-Tag erforderlich.

 

Kosten

Die Schulung ist für alle Teilnehmenden kostenlos.

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